
《有效赋能:让别人为你拿结果》-麦克·布伦特
内容简介: 本书旨在有效提升管理者对团队的把控与管理能力,强调为团队带来有效的发展赋能。管理者要像心理学家一样,能够超越明显的外部因素,深入了解员工的内在想法和...
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内容简介: 一个企业的管理者的行为举止往往有放大效应,因此掌控你的影响力变得尤为重要。管理者总在聚光灯下,是他人的榜样,言行受到关注并具有连锁反应。 本书帮助你...
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内容简介: 工作中的你不敢发表自己的观点,你的话似乎得不到上级的重视,你对团队“一言堂”的组织文化感到苦不堪言……是时候来一场沟通方式的大革新了! 霍特商学院对...
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内容简介: 本书汇集了上海赛区决赛获得特等奖和一等奖的17个作品。这些作品凝聚了学生和教师的智慧,从不同角度反映了当代大学生在电子商务领域的创新意识和创业动向。...